Å finne en jobb er ikke en enkel oppgave, men takket være jobbportaler kan det bli en enklere prosess å administrere.
Husker du hvordan jobbsøking var som for noen år siden da digitale plattformer ikke eksisterte? Det normale var å gå med curriculum vitae til arbeidsplassen, eller gå gjennom et vikarbyrå for å sertifisere profilen vår.
Selv om dette er noe som fortsatt gjøres i mindre grad i dag, har måtene å få og lete etter arbeid endret seg på.
Internett-bommen betydde en tilpasning fra selskaper og brukere. Nesten alt kan gjøres online. Det er grunnen til at du nå kan registrere jobbprofiler på sider, sende CV til e-post, og du har også blitt opprettet eksklusive plattformer for å finne en jobb, eller tilby den.
I dagens artikkel vil du lære om de mest fremtredende jobbportalene, slik at du kan finne jobbtilbud som passer til profilen din.
Portaler for å finne en jobb
Dette er de mest fremtredende:
- Infojobs. Det har blitt et referansealternativ. Han har ledet denne typen jobbsøketjenester i mer enn 20 år. Det er det mest populære nettstedet blant mennesker når det gjelder å registrere et tilbud eller konsultere det. For å gjøre dette må du registrere deg, registrere curriculum vitae, jobbinnstillingene dine, inkludere følgebrevet, legge til nettstedet ditt eller bloggen hvis du har det, og også laste ned sin egen applikasjon. Når du leter etter arbeid, kan du søke etter jobbsektorer og lokasjonsområder, sende profilen din og se hvordan valgprosessen styres.
- Linkedin. Det profesjonelle nettverket par excellence. Her kan du registrere profilen din slik at bedrifter, personaladministratorer kan se den, og også delta i jobbtilbud. Du kan gjøre et søk og se jobbene som selskapene har tilgjengelig. I Linkedin har du muligheten til å nærme deg selskaper direkte takket være å være til stede i dette eget sosiale nettverket.
- Faktisk. Det er en flott søkemotor å kunne se jobbtilbudene som eksisterer. Det er veldig enkelt å bruke, du indikerer bare hva du leter etter og hvor, og så vil de relaterte tilbudene vises.
- Domestika. I denne portalen finner du hovedsakelig jobbtilbud relatert til kreativitet, digital markedsføring og relaterte områder. Du må bare opprette en gratis konto, og du vil kunne se tilbudene, kursene og prosjektene for å velge det som interesserer deg.
- Infoempleo. En tradisjonell portal som Infojobs. En annen av pionerene i disse ideene, og som også tilbyr et stort antall jobbtilbud. Du kan søke etter tilbud etter sektorer og lokaliserte. Du har et interessant alternativ som å søke etter arbeid internasjonalt.
- Tusen kunngjøringer. Denne plattformen inneholder mange annonser, blant dem er det en ansettelsesavdeling der du kan finne ut kandidatene som er tilgjengelige i selskaper. Du kan søke etter sektorer og sted. Du vil finne jobber relatert til din erfaring og opplæring.
- Monster. Et annet alternativ tilgjengelig på internett for å finne en jobb, og lar også kandidaten få vite førstehånds hvordan valgprosessen styres. Et godt alternativ for å søke effektivt etter arbeid.
- Laboris. Her vil du finne et flott jobbbrett til din disposisjon. En portal som også har tilbudt denne tjenesten i årevis til alle de som krever arbeid. Du kan kjenne selskapene nærmest boligen din, og hvis du er et merke, kan du publisere ditt eget jobbtilbud.
- Bizneo. En veldig merkelig plattform siden det du må gjøre er å laste opp curriculum vitae her, velge dine preferanser, og selve plattformen vil registrere deg for jobbtilbud.
- Neuvoo. Det gir muligheten til å se alle jobbene uten å måtte logge på. I tillegg gir det deg muligheten til å vite om tilbudene blir publisert direkte av selskaper, andre portaler, til og med arbeidsbyråer.
- Jobatus. Folk som trenger å finne en jobb, kan besøke dette nettstedet og laste opp CV-ene sine, det vil si selskapene de som står overfor en hvilken som helst profil av interesse, vil kontakte dem direkte.
- Jooble. Et nettsted som tilbyr et bredt utvalg av alternativer, kan du filtrere forskjellige aspekter: lønnen du vil motta, plasseringen, arbeidsspesialiteten, blant andre.
Som du vil se, er portalene for å finne arbeid dagens orden. Det er ikke lenger nødvendig å besøke de mest varierte virksomhetene, men de fleste selskaper har automatisert denne typen alternativer for å lette digital jobbsøking.
Dette er bare noen av fordelene ved å gå til disse plattformene for å finne arbeid. Du kan sende ditt CV til flere steder på kortere tid.
Nå er det viktige å sette opp et godt CV, et følgebrev som skiller seg ut, og registrere deg for de forskjellige profilene for å finne en jobb så raskt som mulig. Det er en av fordelene ved å leve i en digitalisert verden.