Hvis vi går gjennom New York City, trenger vi bare å rette blikket for å innse den høye tilstedeværelsen av spanske selskaper som oversvømmer gatene. Bedrifter som Porcelanosa, Santander Bank, Inditex har blitt store multinasjonale selskaper med tilstedeværelse i de største byene rundt om i verden. Videre har den høye penetrasjonen av spanske selskaper i internasjonale markeder gjort disse selskapene til et eksempel på suksess over hele verden.
Hvis vi observerer utviklingen av spanske selskaper i virksomhetsrankingen over hele verden, kan vi se hvordan vi befinner oss med et større antall spanske selskaper i topplasseringene globalt.
For et stort antall land har spanske selskaper blitt synonymt med fortreffelighet over hele verden, gitt boom de har hatt de siste årene, samt deres overlevelse og bærekraft i risikofylte situasjoner som den siste store depresjonen.
Solvens og sikkerhet som disse selskapene har overvunnet disse store sammenhengene med økonomisk lavkonjunktur, samt deres styrke til å fortsette å vokse i disse tøffe tider som verdensøkonomien gikk gjennom, har gjort disse selskapene til et eksempel å følge.
Bedrifter som Inditex, giganten i tekstilsektoren eller kommunikasjonslederen Telefónica, har vært sanne eksempler å følge på grunn av deres svake sårbarhet i tider da økonomien gikk gjennom vanskelige situasjoner, mens disse selskapene, som vi nevnte tidligere, fortsatte med sin vekst og utvidelse.
Dette har gitt stor innflytelse over hele verden, spesielt i hele næringslivet, som har sett selskaper som en gang var sektorer med en projeksjon som ble ansett som "stillestående", blitt suksessmodeller over hele verden.
Spanske selskaper viser tegn til større styrke i markedene de konkurrerer i, og fører i noen tilfeller sektoren som helhet. Og ikke bare på lokalt eller nasjonalt nivå, men også på globalt nivå. Dette viser en forbedring i ledelsen av selskapene.
Nesten mer enn 64% av selskapene som utgjør den viktigste spanske aksjeindeksen, IBEX 35, har gjennomført gode internasjonaliseringsplaner, noe som har ført til at de posisjonerer seg som ledende i sin sektor. For disse selskapene er 64% av inntektene oppnådd utenfor landet, noe som betyr stor suksess i deres internasjonaliseringsprosesser.
Denne økningen i utenrikshandel med de viktigste spanske selskapene representerer et stort fremskritt for det spanske næringslivet, som de siste 20 årene har opplevd en historisk økning, og posisjonerte 12 spanske selskaper som verdensledende i sin sektor.
I tillegg er en annen av hendelsene som har markert veksten til disse selskapene veksten i den spanske økonomien, samt forbedring av økonomiske prognoser for landet. En vekst som skylder deler av den til veksten til disse selskapene, som symboliserer spansk merkevares fortreffelighet uansett hvor de utvides.
En utmerket forbedring i bedriftsledelsen
Når et selskap vokser, skyldes en del av denne veksten riktig styring av det. Når vi snakker om et selskap, snakker vi om en gruppe mennesker som jobber for å generere avkastning for utførelsen av en viss økonomisk aktivitet.
For at disse teamene skal synkronisere og samarbeide for å nå dette målet, må vi ha riktig ledelse av selskapet, samt midler og kunnskap for å få dette til.
Til tross for de lave investeringstaktene i FoU i Spania, fortsetter spanske selskaper å forbedre ledelsen, samt vekst og internasjonale ekspansjonsstrategier. Det er et økende antall spanske selskaper som har krysset grenser for å selge til utlandet, synonymt med god ledelse.
I tillegg finner vi at mange av disse selskapene har klart å trenge seg inn i store utenlandske markeder, noe ganske uvanlig og som viser den store merverdien til produktet eller tjenesten disse selskapene tilbyr. Noe virkelig overraskende hvis vi ser, som vi har sagt, de små økonomiske beløpene som er tildelt FoU i Spania.
Spanske selskaper slutter ikke å vokse, og et tydelig eksempel på dette er interessen som disse selskapene har vekket i store fond og investorer over hele verden. Flere og flere fond på globalt nivå integrerer aksjer i spanske selskaper, i noen tilfeller er disse komponentene som har størst vekt i sammensetningen av disse fondene.
I følge de siste registrerte dataene består mer enn 9000 fond over hele verden av aksjer i spanske selskaper, et stort tall som viser den utenlandske investorens store tillit til spanske selskaper.
Disse dataene viser hvordan riktig ledelse av spanske selskaper ikke bare gir en innvirkning på den spanske økonomien og samfunnet, men blir også en modell for suksess over hele verden. Av denne grunn er forskjellige administrerende direktører for noen av disse spanske selskapene på Forbes-listen over de beste administrerende direktørene i verden, noe som aldri har blitt sett før, og som blir mer og mer vanlig.
I følge den årlige rangeringen publisert av studiemagasinet til det prestisjetunge Harvard University, var den beste konsernsjefen i verden i 2017 den nåværende administrerende direktøren for tekstilgiganten, Inditex, Pablo Isla. Et historisk faktum som viser en klar forbedring i profesjonaliteten til Spanske gründere. Denne rangeringen inkluderte de viktigste administrerende direktørene i selskaper som Microsoft, Nike, Nvidia, noe som øker prestisjen til HBR-rangeringen.
Det som virkelig er overraskende med dette er ikke veksten av spanske selskaper eller deres styringsmodeller, men hvordan de har klart å gjenoppfinne seg selv og gjøre sektorer så tradisjonelle som kommunikasjon, bank eller tekstil, helt innovative sektorer. Og forskjellige som har blitt en referanse. over hele verden.
Direktør og leder for innovasjon ved MIT (Massachusetts Institute of Technology), ansett som et av de mest prestisjefylte universitetene i verden når det gjelder teknologisk og forretningsinnovasjon, er også spansk.
Disse spanske selskapene har revolusjonert mer enn 20 sektorer over hele verden, et tegn på kapasiteten til disse selskapene, ikke bare for å vedvare og lede markedene, men også for å innovere og gjenoppfinne sektorer som, på forhånd, kan betraktes som urokkelige sektorer.
Med disse dataene har det spanske selskapet gått fra å være et lite og foreldet selskap til å være et multinasjonalt som stadig mer etterspørres, både av land og av investorer som i økende grad er interessert i å integrere dem i sine investeringsporteføljer.
Denne fortreffeligheten i ledelsen av prestisjetunge spanske administrerende direktører som den til Mr. Amancio Ortega, president for Inditex og ansett som den rikeste mannen i verden av Forbes-listen, har satt et preg på alle selskaper i verden, og fremhever fortreffeligheten til Spanske selskaper og eksemplifisere dem som vellykkede modeller.