Begrepet mentor refererer til en rådgiver eller guide som gjennom erfaring og kunnskap hjelper en annen person til å nå sine mål.
Mentoren er noen erfarne som gir muligheten til å hjelpe noen gjennom de opplevelsene han har samlet seg gjennom hele livet.
Det er en praksis som har blitt utført i tusenvis av år. Tidligere var det bildet av en gammel mann, klok, preget av skjegg og tunika som avslørte sin kunnskap for den yngste av en stamme eller et samfunn.
Hva gjør en mentor og hvordan hjelper det?
Det er en jobb som siden begynnelsen av det 21. århundre har blitt veldig viktig når de for eksempel leder entreprenører til å starte prosjektene sine.
I dette tilfellet er en mentor vanligvis noen som er spesialister på et bestemt område der de samler stor erfaring. Denne erfaringen er den perfekte veiledningen for gründere som trenger en handlingsplan og en strategi for å utvikle ideene sine. Opplevelsen tjener som grunnlag for å kunne hjelpe i denne typen spesifikke saker.
Mentoring, som er begrepet som skapte implementeringen av denne praksis, har blitt et høyt etterspurt yrke.
Her er noen områder der en mentor kan hjelpe:
- Server som en guide for å starte et gründerprosjekt.
- Analyser og implementer spesifikke strategier.
- Hjelp med å danne team med et felles mål: å utvikle et arbeid i harmoni og med delte mål.
- Når det gjelder å praktisere en sport. Han går utover en trener, han er imaget, talentet og guiden for å lykkes.
Her er noen eksempler på hjelpen en mentor kan tilby. Imidlertid er det også nødvendig å velge en god mentor som har en rekke egenskaper som inspirerer tillit og engasjement.
Kjennetegn ved en god mentor
Her er noen viktige ting å huske på:
- Erfaring er viktig: Live situasjoner og omstendigheter som har tjent til å være en erfaren referanse i en bestemt sektor.
- Emosjonell bevissthet: Mer emosjonell kunnskap som emosjonell intelligens og empati vil tjene til å overføre dem til studenten og også innpode dem som noe veldig gunstig for ham.
- Oppmuntre utfordringer med eleven: Dette vil hjelpe deg å vokse og motivere deg selv gjennom utfordringer, slik at du kan få det beste ut av deg selv gjennom den mottatte læren.
- Løs tvilen din: For å fortsette å lære er det nødvendig at enhver tvil eller problem som oppstår kan løses for å komme videre.
- Fremfor alt profesjonalitet: Å være og utdanne en god profesjonell er viktig. Å formidle positive og konsistente verdier vil være til stor hjelp under dette forholdet mellom student og mentor.